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2024-06-27 編輯:全屋定制網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò) 瀏覽數(shù):6150
2017年時(shí)候入職勞卡全屋定制,當(dāng)年獲得“年度新銳獎”。2018-2019年9月接手應(yīng)收組長的崗位,2018年獲得季度優(yōu)秀員工。
【人物簡介】
林燕芬,2017年3月16日入職勞卡,現(xiàn)任財(cái)務(wù)中心會計(jì)部總賬主管,負(fù)責(zé)協(xié)助各個崗位工作完成財(cái)務(wù)核算工作。
第四季度“中心英雄”林燕芬
【點(diǎn)評英雄】
“工作中,她總是能起到帶頭作用,協(xié)助別的崗位,為我們排除工作上的疑難。生活上,性格溫柔和順,為人熱情,也是我們的知心朋友,是個溫暖有愛的人?!必?cái)務(wù)中心同事曹健稱贊道。
同事梁婉云說:“燕芬是一個樂于助人、對工作極度認(rèn)真的人,還記得我剛調(diào)回工廠那段時(shí)間,我在工作上遇到了很多困難,燕芬給予了我許多的幫助及關(guān)懷,也教會了我很多,所以真的很感謝她。”
財(cái)務(wù)中心總監(jiān)郭盛瑜先生給予充分的肯定,他說:“在工作中,她認(rèn)真負(fù)責(zé),服務(wù)意識強(qiáng),有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,專業(yè)知識扎實(shí),愛崗敬業(yè)樂于助人,為部門員工樹立良好形象并起到帶頭作用。”
【采訪英雄】
Q1:在過去的工作采取了哪些措施?取得了什么業(yè)績和榮譽(yù)?
2017年時(shí)候入職廣東勞卡,當(dāng)年獲得“年度新銳獎”。
2018-2019年9月接手應(yīng)收組長的崗位,2018年獲得季度優(yōu)秀員工。2018年年末配合銀企對接上線測試,以此為基礎(chǔ)2019年SAP新系統(tǒng)穩(wěn)定后同步提出自動循環(huán)推單/線上開放對賬單/自動清賬等措施提高應(yīng)收崗位效率。
2019年9月接手總賬崗位,目前負(fù)責(zé)總賬主管會計(jì)工作。
2020年,獲得11月“部門英雄”和第四季度“中心英雄”榮譽(yù)稱號。
Q2:恭喜您第四季度獲得“中心英雄”的榮譽(yù)稱號,請您介紹工作中的優(yōu)秀故事和案例。
入職勞卡四年,自己并沒有什么璀璨的成績,只是哪里需要就去哪里,從不抱怨,從不拒絕,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好所擔(dān)負(fù)的工作。
2017年初來勞卡,開始負(fù)責(zé)整理以前年度憑證,由于數(shù)量比較多且亂,連續(xù)奮戰(zhàn)兩個多月,終于和財(cái)務(wù)小伙伴們完成此項(xiàng)工作??赡芤?yàn)楣ぷ魈?shí),有幸提前轉(zhuǎn)正。隨后,接手費(fèi)用崗位負(fù)責(zé)營銷中心費(fèi)用報(bào)銷,由于中心人員離職,當(dāng)年10月我又兼任總賬模塊部分工作。
2018年,我從費(fèi)用崗輪崗到應(yīng)收崗,工作不到3-4個月,由于SAP優(yōu)化上線需要抽調(diào)2名財(cái)務(wù)人員,忙上加忙,此時(shí),我兼任應(yīng)收組長,此時(shí)同時(shí)負(fù)責(zé)應(yīng)收會計(jì)、應(yīng)收組長、總賬部分工作。由于身兼多職,加班成了常態(tài)。
2018年年末配合銀企對接上線測試,以此為基礎(chǔ),2019年SAP新系統(tǒng)穩(wěn)定后,同步提出自動循環(huán)推單/線上開放對賬單/自動清賬等措施提高應(yīng)收崗位效率,此時(shí)才正式從應(yīng)收崗位解放出來。2019年9月全面正式接手總賬崗位,負(fù)責(zé)總賬模塊工作,持續(xù)改善賬務(wù)處理情況。
工作四年來,從費(fèi)用會計(jì)、應(yīng)收會計(jì)、應(yīng)收組長、總賬、主管,這一路走來,什么工作需要自己就到哪里去,盡自己最大可能地優(yōu)化工作,雖然很苦很累,但自己成長也是最快的。
Q3:請您分享“踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作”的感受和體會。
踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作是每一個職場人最基本的要求,而我們身邊很多人也是抱著這種心態(tài)把工作做到最好。也許有人覺得這樣的人很平凡,但是我覺得正是這些平凡的人成就了不平凡。
(圖文來源:勞卡匠心公眾號,侵刪)
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