隨著家居行業(yè)進入深度調(diào)整期，歐派、志邦、好萊客等多家龍頭企業(yè)的高層變動成為業(yè)內(nèi)關(guān)注焦點。

好萊客營銷副總裁張穎光

同期，原好萊客營銷中心總經(jīng)理庫騰調(diào)崗為好萊客整裝中心總經(jīng)理，隨后營銷中心總經(jīng)理由劉思翔擔任。

好萊客營銷中心總經(jīng)理劉思翔

泛家居圈認為，張穎光的加入和劉思翔的任命顯示出好萊客在營銷層面的重新布局，意在通過引入具有豐富行業(yè)經(jīng)驗的新鮮血液來加強其市場競爭力和品牌影響力。這一系列調(diào)整可能預(yù)示著好萊客正積極尋求營銷策略的創(chuàng)新和市場覆蓋的拓展，特別是在整裝業(yè)務(wù)方面，以適應(yīng)消費者日益增長的一站式裝修需求。

(圖片來源：泛家居圈-公眾號，侵刪)

魯曉東：男，1978年2月出生，中 ＊＊員，中山大學(xué)嶺南學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。現(xiàn)任嶺南學(xué)院副院長，中山大學(xué)自貿(mào)區(qū)綜合研究院副院長、中山大學(xué)轉(zhuǎn)型與開放經(jīng)濟研究所研究員。

2008年畢業(yè)于南開大學(xué)，獲經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位。主要研究領(lǐng)域為國際貿(mào)易、國際金融與國際投資。迄今已在《經(jīng)濟研究》《管理世界》《經(jīng)濟學(xué)季刊》《世界經(jīng)濟》《金融研究》《FrontierofEconomicsinChina》等中英文期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇。先后主持國家自然科學(xué)基金、國家社會科學(xué)基金等各類課題12項。

證券事務(wù)代表：朱文進獲任命

4月24日晚間，歐派家居發(fā)布公告稱，公司審議通過了《關(guān)于聘任證券事務(wù)代表的議案》，同意聘任朱文進先生擔任公司證券事務(wù)代表，協(xié)助董事會秘書開展工作，任期自董事會審議通過之日起至第四屆董事會任期屆滿之日止。朱文進先生與公司控股股東、實際控制人及持有公司5%以上股份的股東、公司董事、監(jiān)事和高級管理人員不存在關(guān)聯(lián)關(guān)系。

朱文進，1993年9月出生，漢族，研究生學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)學(xué)士，工商管理碩士，已取得上海證券交易所頒發(fā)的《董事會秘書資格證書》。曾任公司證券事務(wù)部投資者關(guān)系管理主任、深圳豪鵬科技股份有限公司證券事務(wù)代表、廣州若羽臣科技股份有限公司證券事務(wù)代表。

泛家居圈覺得，周宇的離職與張秀珠的接任，以及獨立董事的更換，反映出歐派在保持管理團隊活力的同時，也在不斷優(yōu)化決策層結(jié)構(gòu)，確保企業(yè)在快速變化的市場環(huán)境中保持戰(zhàn)略的靈活性和前瞻性。魯曉東作為學(xué)術(shù)界的代表加入，或?qū)槠髽I(yè)帶來更多的理論指導(dǎo)和戰(zhàn)略視角。

(圖片來源：泛家居圈-公眾號，侵刪)

志邦家居的管理層擴容：新任命副總裁吳俊濤與王國金

4月25日，志邦家居公告稱，根據(jù)公司的運營管理需要，以及總裁許幫順的提名，公司決定聘任吳俊濤先生與王國金先生為公司副總裁。該任命經(jīng)過了公司的四屆董事會第二十三次會議審議并獲得通過。兩位新任副總裁的任期自通過之日起至第四屆董事會任期滿進行換屆。

吳俊濤先生和王國金先生都具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，具備所聘崗位的任職資格條件，經(jīng)營管理經(jīng)驗以及專業(yè)業(yè)務(wù)能力。公告日期截至，二者分別持有志邦家居的股票147,000股和135,800股。他們與公司其他董事、監(jiān)事、高級管理人員及持有公司百分之五以上股份的股東、實際控制人并無關(guān)聯(lián)關(guān)系，也不存在任何違反相關(guān)規(guī)定的情況。

吳俊濤先生曾任職于太古可口可樂飲料有限公司、金鷹國際商貿(mào)集團以及三胞集團，于2018年加入志邦家居，現(xiàn)任公司副總裁、數(shù)字化平臺負責(zé)人。

王國金先生在加入志邦家居之前，曾在美的集團空調(diào)事業(yè)部、美的集團冰箱事業(yè)部等多個崗位上服務(wù)，2021年加入志邦家居，現(xiàn)任公司副總裁、供應(yīng)鏈平臺負責(zé)人。

在泛家居圈看來，吳俊濤與王國金兩位新副總裁的任命，顯示了志邦在加強內(nèi)部管理，提升運營效率方面的努力。隨著家居市場的競爭日益激烈，企業(yè)需要更高效、更專業(yè)的管理團隊來應(yīng)對市場挑戰(zhàn)，推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。

(圖片來源：泛家居圈-公眾號，侵刪)

寫在最后

好萊客、歐派、志邦等企業(yè)的這一系列人事調(diào)整，預(yù)示著家居行業(yè)即將迎來更加激烈的市場競爭和品牌格局重塑。綜合來看，這些人事變動不僅是企業(yè)內(nèi)部的權(quán)力交接或戰(zhàn)略調(diào)整，更是家居行業(yè)整體面對市場環(huán)境變化、技術(shù)進步以及消費者行為轉(zhuǎn)變時的主動適應(yīng)和布局。

2024年的家居行業(yè)，無疑將見證一場圍繞品牌升級、技術(shù)創(chuàng)新和服務(wù)模式創(chuàng)新的競爭，而這些領(lǐng)軍企業(yè)的人事調(diào)整正是為即將到來的市場變局做準備。未來，誰能更好地理解并滿足消費者需求，誰就能在這場競爭中占據(jù)先機。

(文章來源：泛家居圈-公眾號，侵刪)